А вообще такая ситуация с набором учащихся в колледжи и училища, в первую очередь, отражает общую ситуацию в стране: в почёте сегодня белые воротнички и прочие офисные работники, а промышленность переживает далеко не лучшие времена. Лозунг, некогда украшавший фасад училища №5: «Нет на свете выше званья, чем рабочий человек» - канул в лету. И дело здесь не только в зарплате: квалифицированные токари, сварщики, электрики зарабатывают не хуже офисного планктона, но, вероятно, труд их более тяжёлый и энергозатратный, а потому менее привлекательный для молодёжи. Как вернуть престиж рабочих профессий, чем привлечь в заведение потенциальных учеников, какие специальности сегодня предлагает студентам Кольчугинский политехнический колледж – об этом и многом другом наше интервью с директором колледжа Алексеем Александровичем Фирсовым.
- Алексей Александрович, сколько ребят обучались в колледже в 2015-2016 учебном году и сколько из них получили дипломы КПК о профессиональном образовании?
- В прошлом учебном году списочный состав учащихся составлял 425 человек, 120 из них успешно окончили колледж, получили дипломы и свидетельства о профессии рабочего. Соответственно, задача, стоящая перед нами в плане набора учащихся на первый курс в этом году, – не менее 120 человек, максимум – 175 человек.
- На кого делаете основной упор – на выпускников девятых или одиннадцатых классов?
- В основном ведём набор выпускников 9-х классов. Но в этом году мы лицензировали две новых образовательных программы, чтобы дать возможность выпускникам 11-х классов без отрыва от дома получить профессии, которые сегодня востребованы среди выпускников, - это «Банковское дело» и «Документационное обеспечение управления и архивоведения». Обучение по этим специальностям платное – 36,5 тыс. руб. в год. Пока приток желающих невелик, но, предполагаем, что по окончании приёмной кампании в вузах мы сможем сформировать группы и на эти специальности. Как вариант, предлагаем выпускникам средних школ обучаться этим профессиям заочно, то есть можно работать и параллельно получать профессию. Стоимость заочного обучения – 25 тыс. руб. в год.
- Бюджетных мест на эти специальности в нашем колледже нет совсем?
- Специальности с бюджетным обучением учреждения профессионального образования открывают только по итогам конкурса, который проводит департамент образования области. Исходя из данных, предоставляемых органами местного самоуправления о так называемом заказе предприятий и организаций, департамент по труду и занятости населения определяет, какие специальности на определённый период наиболее востребованы экономикой данной территории и нашего региона в целом. На наиболее востребованные профессии и будут открыты бюджетные места. Банковские работники и делопроизводители к этой категории не относятся, но сегодня эти профессии популярны среди молодёжи, и, что важно, на рынке есть вакансии для таких специалистов.
- Кто же тогда наиболее востребован экономикой нашего района?
- Абсолютно все наши технические специальности востребованы экономикой Кольчугинского района и Владимирской области, а так же Московским регионом. Завод «Электрокабель» нас заверил, что сегодня готов принять не только кабельщиков (специальность «Электроизоляционная, кабельная и конденсаторная техника»), а всех наших выпускников, в том числе и механиков (специальность «Монтаж и эксплуатация оборудования (по отраслям)»). Механиков мы готовим давно и востребованы эти специалисты на любом промышленном предприятии. То есть не только кольчугинскими предприятиями, но и производственными площадками в Киржаче, Александрове. В прошлом году мы начали сотрудничество с такими известными предприятиями, как «Русклимат», «БЕКО», НПО «Наука». В рамках этого сотрудничества мы направляем студентов третьего курса на эти предприятия для прохождения производственной практики, таким образом наши учащиеся получают свой шанс на трудоустройство. Ведь, как мы понимаем, главное преимущество наших выпускников в отличие от студентов вузов состоит именно в возможности быстрее получить актуальную профессию и работу по ней на лучших предприятиях нашей и соседних областей.
В основном, наши студенты проходят производственную практику на АО «Электрокабель» Кольчугинский завод», и там ребятам платят заработную плату в размере минималки. В этом году мы впервые направили четверых ребят на предприятие холдинга «Русклимат», где в процессе прохождения практики они сумели заработать по 17 тыс. руб. за месяц. Правда, работать пришлось не только по специальности, но и в качестве разнорабочих. Но, согласитесь, не так-то и просто студентам заработать такую зарплату. Самое главное, что все молодые люди хорошо себя там зарекомендовали, и при желании непременно смогут там трудоустроиться.
- Алексей Александрович, давайте напомним, обучение каким специальностям Кольчугинский политехнический колледж предлагает выпускникам 9-х классов.
- Сегодня мы предлагаем выпускникам 9-ых классов, получившим свидетельство об основном образовании, 4 специальности на бесплатной основе по программам со сроком обучения 3 года 10 месяцев. Это «Монтаж и техническая эксплуатация промышленного оборудования», «Электроизоляционная, кабельная и конденсаторная техника», «Обработка металлов давлением», «Техническая эксплуатация и обслуживание электрического и электромеханического оборудования». А «Программирование в компьютерных системах» - на платной основе, 36,5 тыс. рублей в год.
Все направления обучения, перечисленные выше – это специальности, то есть выпускники, обучавшиеся им, выйдут из стен колледжа специалистами среднего звена. Но наш колледж сегодня обучает не только специальностям, но и профессиям. То есть мы работаем по программам, аналогичным тем, по которым раньше обучали своих студентов профессионально-технические училища. Сегодня мы проводим набор на бюджетной (бесплатной для граждан) основе по 3 профессиям: сварщик (ручной и частично механизированной сварки), токарь-универсал, повар-кондитер. Программа обучения по каждой из них рассчитана на 2 года 10 месяцев.
На выходе выпускники также получают диплом о среднем профессиональном образовании, но в документе у них будет написано «квалифицированный рабочий».
Что касается профессий сварщика и токаря, наши студенты имеют возможность лично убедиться в том, насколько востребованы и как оплачиваемы профессионалы этих направлений. Например, в НПО «НАУКА» опытный токарь может зарабатывать порядка 60 тыс. руб. в месяц. У нас есть возможность направить туда студентов на практику, а, значит, в перспективе у студента появится возможность туда трудоустроиться.
Что касается профессии повара-кондитера, то в нашем районе большая потребность в специалистах общественного питания – поварах, кондитерах и подготовленных официантах-барменах. Это подтверждают и представители бизнеса. Сами молодые люди часто обращаются к нам насчёт профессии официанта-бармена, многие даже едут в другой город получать эту профессию. Сегодня в рамках нашей программы обучения по профессии повар-кондитер мы можем давать и эту квалификацию. Так что всех, кто мечтает о профессии официанта, приглашаем к нам.
- Известно, что Кольчугинский политехнический колледж предлагает варианты обучения и тем молодым людям, кто по какой-либо причине не смог получить документ, подтверждающий уровень основного образования.
- Им предлагаем обучиться азам профессий: швея, слесарь-ремонтник, садовник и вышивальщица. Мы давно уже плотно работаем с детским домом-интернатом для людей с ограниченными возможностями здоровья.
- Алексей Александрович, Вы уже сказали, что колледж обучает банковских служащих и делопроизводителей не только очно, но и заочно. А ещё есть какие-то варианты заочного обучения?
- Да, есть. В прошлом учебном году мы впервые набрали группу кабельщиков-заочников. Хочу сказать, что это одна из наиболее перспективных специальностей. Кабельная отрасль в нашей стране очень развита, она очень конкурентная. Наши выпускники, и особенно те, кто имеет опыт работы на нашем «Электрокабеле», будут востребованы на любом предприятии. Это и технологи, и специалисты, работающие на кабельном оборудовании. Уверен, что и оплата труда будет достойная.
Сегодня мы налаживаем сотрудничество с предприятиями кабельной отрасли Московской и Псковской областей. Мы получаем от них заказ на подготовку их сотрудников без отрыва от производства, то есть заочно. Обучаем платно, но у предприятий есть интерес. Стоимость обучения – 25 тыс. рублей. Первая группа начала учиться в 2015 году, год позади и отзывы получаем положительные.
- А что насчёт поступления в вуз?
- У молодых людей, которые получили диплом колледжа, есть очень хорошие шансы на поступление в вуз. Действует особый подход, согласно которому наши выпускники поступают в вуз не по результатам ЕГЭ, а по итогам внутренних экзаменов. В первую очередь, такое взаимодействие у нас налажено с ВЛГУ. Туда успешно поступают наши программисты, кабельщики, механики, выпускники отделения подготовки квалифицированных рабочих. И там они обучаются по индивидуальной программе.
Не скрываю своей позиции: рекомендую нашим выпускникам, например, тем же, кабельщикам, механикам, устраиваться на работу и параллельно получать высшее образование заочно, дабы не терять времени. Имея профессиональное образование, нужно зарабатывать практический опыт, повышать свой профессиональный уровень, совершенствоваться.
Рекомендую студентам и абитуриентам обратить внимание на наш «Электрокабель», который сегодня является нашим основным партнером в части подготовки специалистов и квалифицированных рабочих. Это современное, мощно развивающееся производство. В этом году «Электрокабель» вошёл в госпрограмму содействия трудоустройству выпускников колледжей. В её рамках к той зарплате, что платит молодому рабочему завод, государство добавляет минималку. В этом году в программу попали 5 человек, и знаю, что сегодня они зарабатывают порядка 19 тыс. руб. в месяц. Неплохо для новичков! Надбавку они могут получать в течение полугода.
- Кроме образовательной деятельности, чем занимаются студенты колледжа?
- Система профессионального образования Владимирской области проводит свои чемпионаты. Там проходят соревнования по лёгкой атлетике, плаванию, баскетболу, волейболу, другим популярным видам спорта. Наши ребята хорошо выступают в теннисе, футболе. Активно и результативно принимают участие на региональном и федеральном уровнях в научно-практических конференциях. На базе колледжа работают кружки художественного творчества и хореографии, технического творчества, где под руководством преподавателя учащиеся собирают действующие модели промышленного оборудования. Есть секции футбола и плавания, водного туризма, другие.
- Стипендию студенты получают?
- Наши студенты имеют возможность получать академическую стипендию, в зависимости от успеваемости от 644 до 2000 руб.; социальную – 822 руб.; за особые достижения в учебе, в освоении профессиональных навыков ряд наших студентов получают губернаторскую и правительственную стипендии. Подробную информацию об этом можно посмотреть на нашем сайте www.Кольчугпк.рф.
- Иногородних студентов готовы принять?
- Конечно, у нас есть хорошее общежитие, стоимость проживания в котором номинальная – 200 руб. в месяц. Более того, мы готовы обучить азам профессии оператора ЭВМ людей с ограниченными возможностями здоровья, в том числе тех, у кого есть нарушения опорно-двигательного аппарата. Также как и другие образовательные учреждения, мы работаем по программе «Доступная среда». В общежитии специально для таких детей оборудован душ, санузел. На первом этаже колледжа оборудован пандус, санузел, есть все условия для обучения.
Так что, пользуясь случаем, я приглашаю всех выпускников 9-ых и 11-ых классов приходить к нам за профессией. Особо обращаюсь к родителям: приходите к нам в колледж и мы обязательно подберём вашему ребёнку ту профессию, которая будет ему интересна и которая востребована сегодня на рынке труда. Не надо отправлять своих детей за образованием в соседние города: хорошее профессиональное образование и трудоустройство вам гарантирует Кольчугинский политехнический колледж.
Беседовала М. Осенева